08 พ.ค. 68 353 ครั้ง 5 วิธีรับมือเพื่อนร่วมงาน Toxic คำว่า Toxic ส่วนใหญ่จะถูกใช้กับสารเคมีที่เป็นพิษ หรือสิ่งปนเปื้อนอันตราย แต่โลกที่เปลี่ยนไปตามเวลาจึงถูกนำมาใช้กับพฤติกรรมการแสดงออกของมนุษย์ที่มีนิสัยไม่ดีทั้งการแสดงออกต่าง ๆ และคำพูดซึ่งพฤติกรรมที่ถูกแสดงออกมา แท้จริงแล้วอาจมีสาเหตุมาจากการถูกกดดันหรืออารมณ์ที่เปลี่ยนแปลงจึงทำให้แสดงพฤติกรรมเหล่านั้นออกมา
13 ก.พ. 68 206 ครั้ง ดันสถานประกอบการ Happy Workplace ต้นแบบองค์กรสุขภาวะ 50 แห่ง ในปี 69 โรค NCDs-อุบัติเหตุ คร่าชีวิตคนวัยทำงาน-เด็ก 1.7 แสนคนต่อปี “โรคเบาหวาน” เป็นสาเหตุของการเสียชีวิตอันดับ 1 ปี 66 พบคนไทยบริโภคน้ำตาลพุ่ง 18 ช้อนชา/วัน เกินมาตรฐานโลก สสส. สานพลัง ส.อ.ท.-สฟอท. MOU ขับเคลื่อนสุขภาวะในสถานประกอบการไทย ช่วยคนวัยทำงานสุขภาพดี 4 มิติ มุ่งปั้นให้เกิดต้นแบบโมเดลองค์กรสุขภาวะด้วยแนวคิด Happy Workplace 50 แห่ง ภายในปี 69
23 ม.ค. 68 366 ครั้ง สสส.-คณะจิตวิทยา จุฬาฯ ฮีลใจวัยทำงาน ชู 11 องค์กร คว้ารางวัลสร้างเสริมสุขภาวะทางจิต ฮีลใจวัยทำงาน สสส. สานพลัง คณะจิตวิทยา จุฬาฯ เฟ้นหา! สุดยอดองค์กรสร้างเสริมสุขภาวะทางจิตดีเด่น หลังพบคนวัยทำงานในไทย 40% เครียดสูง เหตุ ปัญหาเศรษฐกิจ-ความไม่แน่นอน กระทบสุขภาพกาย-ใจ เสี่ยงต่อภาวะหมดไฟในการทำงาน ชู 11 องค์กร คว้ารางวัลส่งเสริมสุขภาวะทางจิต มุ่งขยายผลเป็นองค์กรต้นแบบแก่สังคมไทย
26 ธ.ค. 67 227 ครั้ง 3 องค์กร MOU ขับเคลื่อนสุขภาวะ Happy Workplace สุขภาพดี-การเงินดี-สภาพแวดล้อมดี เปิดผลสำรวจสุขภาวะคนวัยทำงานภาคประชาสังคม น่าห่วง ! 97% ติดบริโภคอาหารหวาน มัน เค็ม 93% หนี้สินพุ่ง-ไร้แนวทางบริหารจัดการ 66% เครียดจากภาระงานหนัก สสส. สานพลัง พม.-ม.ส.ท ลงนาม MOU ขับเคลื่อนสุขภาวะองค์กรกลุ่มภาคประชาสังคม ชูแนวคิด Happy Workplace ช่วยคนทำงานไทยมีสุขภาพดี-การเงินดี-สภาพแวดล้อมที่ทำงานดี
09 ส.ค. 67 373 ครั้ง สสส. สานพลัง ก.แรงงาน ชู “Happy Workplace” พบคนทำงานมีสุขภาวะดีมากขึ้น เล็งขยายองค์กรสุขภาวะต้นแบบทั่วประเทศ สสส. สานพลัง ก.แรงงาน หนุนสถานประกอบการ-รัฐวิสาหกิจ ใช้โมเดล “Happy Workplace” ลดความขัดแย้งนายจ้าง-ลูกจ้างในองค์กร พบ คนทำงานมีสุขภาวะทางจิตใจดีขึ้น 73.1% มีน้ำใจสูงถึง 70.6% สุขภาพร่างกายแข็งแรง เกิดเป็นผู้นำองค์กรสุขภาวะแล้ว 29 แห่ง เล็งขยายผลยกระดับสถานประกอบการให้เป็นองค์กรสุขภาวะต้นแบบทั่วประเทศ
07 ส.ค. 67 414 ครั้ง สสส. จับมือ กทม. นำร่อง Happy Workplace ใน 6 เขต กทม. สร้างสุขภาวะบุคลากร 8 หมื่นคน ภายในปี 70 หลังพบคนทำงานเครียดสูง สาเหตุจาก งานเร่ง งานล้น มีภาวะหมดไฟในการทำงาน นำร่องใน 6 เขต กทม. เกิดเป็นองค์กรต้นแบบ แกนนำสร้างสุข 60 คน เล็งขยายผลครบ 50 เขต สร้างสุขภาวะบุคลากร 8 หมื่นคน ภายในปี 70
11 ก.ค. 67 358 ครั้ง สสส. หนุน สถาบันฯ สิ่งทอ ใช้แนวคิด Happy workplace สร้างองค์กรสุขภาวะต้นแบบ ครอบคลุมคนทำงาน 4 แสนคน อุตสาหกรรม “สิ่งทอ แฟชั่น ไลฟ์สไตล์” ไทย พบคนทำงานมีภาวะเครียด 76% เผชิญปัญหาคนลาออกสูง 10% ต่อปี เหตุพนักงาน ไม่มีความสุข-ภาระงานหนัก-ป่วยซึมเศร้า-ขาดแรงจูงใจ กระทบการเติบโตเศรษฐกิจไทย
27 มิ.ย. 67 512 ครั้ง สสส. สานพลัง ใช้ Happy Meter สร้างสภาพแวดล้อมเอื้อคนทำงาน หลังพบ SMEs ไทย 50% พนักงานลาออกสูง เครียด ขาดความสุข ตั้งศูนย์ Happy Workplace Center 5 แห่งทั่วประเทศ หนุน ยกระดับนโยบาย-ใช้นวัตกรรม Happy Meter สร้างสภาพแวดล้อมเอื้อคนทำงานมีความสุข-คุณภาพชีวิตดี-สุขภาวะดี เพิ่มขึ้น 12 ล้านคน ภายในปี 75
29 พ.ค. 67 377 ครั้ง สสส. หนุนใช้ Happy Workplace พัฒนาโมเดลรัฐสภาองค์กรแห่งความสุข ส่งต่อความรู้สุขภาพสู่ชุมชน ผ่านหนังสือ “เส้นทางสู่ผู้นำสุขภาพ” กิจกรรม “เวทีคนต้นแบบสร้างสุขรัฐสภา” ว่า รัฐสภา มุ่งส่งเสริมให้บุคลากรมีสุขภาวะดีทุกมิติ จึงร่วมกับสำนักงานกองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพ (สสส.) พัฒนาโครงการรัฐสภาร่วมใจรวมพลังสร้างสุข ตามหลักการองค์กรแห่งความสุข (Happy Workplace) จากข้อมูลสุขภาพของบุคลากรในวงงานรัฐสภา ปี 2566 แบ่งเป็น 3 กลุ่ม 1.กลุ่มป่วยโรคไม่ติดต่อ NCDs ซึ่งพบว่า มีไขมันในเลือดสูง 2.กลุ่มเสี่ยงป่วยโรค NCDs โดยพบความสมบูรณ์เม็ดเลือดไม่ปกติ และระดับกรดยูริคในเลือดสูง 3.กลุ่มปกติ โรค NCDs สาเหตุส่วนใหญ่เกิดจากพฤติกรรมเสี่ยง รับประทานอาหารหวาน มัน เค็มจัด ความเครียดจากการทำงาน และมีกิจกรรมทางกายไม่เพียงพอ การจัดกิจกรรมครั้งนี้ ถือเป็นการสร้างความเข้าใจในการดูแลสุขภาพ ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมเสี่ยง ทำให้เกิดเป็นโมเดลรัฐสภาองค์กรแห่งความสุขขยายผลสู่ประชาชนต่อไป